Мы призываем людей замечать не только плохое, а почаще открывать своё сердце для добра.

Работодателей в столице могут привлечь к ответственности за отказ перевести сотрудников на удаленку

За отказ от исполнения требований о переводе сотрудников на удаленный режим московских работодателей будут привлекать к административной ответственности. Соответствующий указ во вторник, 19 октября, подписал мэр столицы Сергей Собянин. 

— Работодатели, осуществляющие деятельность на территории города Москвы, подлежат привлечению к ответственности, предусмотренной законодательством об административных правонарушениях, за нарушение требований, предусмотренных пунктом 38.1 настоящего указа, — говорится в документе. 

При этом пункт 38.1 определяет перевод работников на дистанционный режим работы, передает « Российская газета» со ссылкой на указ Сергея Собянина. 

Ране мэр столицы заявил, что с 25 октября 2021 года по 25 февраля 2022 года работодатели должны будут перевести на удаленный формат не менее 30 процентов сотрудников от общего числа, а также работников старше 60 лет и граждан с наличием хронических болезней.

Однако такая мера не распространяется на вакцинированных и переболевших коронавирусом сотрудников, а также на работников больниц, оборонных предприятий, Росатома, Роскосмоса и некоторых других стратегических отраслей.

 


Источник: Работодателей в столице могут привлечь к ответственности за отказ перевести сотрудников на удаленку
Автор:
Теги: город Ответственность отказ привлечь работодатель сотрудник

Комментарии (0)

Сортировка: Рейтинг | Дата
Пока комментариев к статье нет, но вы можете стать первым.
Написать комментарий:
Напишите ответ :

Выберете причину обращения:

Выберите действие

Укажите ваш емейл:

Укажите емейл

Такого емейла у нас нет.

Проверьте ваш емейл:

Укажите емейл

Почему-то мы не можем найти ваши данные. Напишите, пожалуйста, в специальный раздел обратной связи: Не смогли найти емейл. Наш менеджер разберется в сложившейся ситуации.

Ваши данные удалены

Просим прощения за доставленные неудобства