Мы призываем людей замечать не только плохое, а почаще открывать своё сердце для добра.

Психолог составила ТОП-3 лучших способа испортить Новый Год

Следование всего трем правилам может испортить любой праздник, даже такой как Новый год. Детский и семейный психолог, доцент кафедры психологии личности СПбГУ Наталья Искра рассказала, как можно испортить Новый год.

Самое главное, что вы можете сделать, чтобы испортить Новый год — этот включить свой перфекционизм. Постарайтесь организовать и провести праздник идеально. Доведите до блеска квартиру, тщательно продумайте список гостей, распланируйте угощения и напитки. Все это поможет вам испортить Новый год не только себе, но и своим близким.

— Когда есть требование к идеальности, стремление к перфекционизму, то никто на этом празднике не чувствует себя расслабленно, и тогда накопившееся напряжение может выливаться в выяснение отношений, — рассказала Искра.

Напрочь забудьте о детях. Если вы отмечаете Новый год в компании, где есть дети, вы должны понимать, что им не интересно отмечать праздник со взрослыми. Детям нужна своя отдельная программа. Забудьте о ней, и праздник испорчен. Если ребенок маленький, стоит распределять внимание на детей и взрослых гостей вечера.

Веселье на полную катушку и ненасытность во всем — залог плохих последствий. Наесться, напиться и натанцеваться как следует, так вы точно испортите Новый год не только себе, но и окружающим, передает 5-tv.ru.

— Любой тип «обжорства» — в плане еды, алкоголя или развлечений — приводит к тому, что человек чувствует себя перенасыщенным, уставшим до такой степени, что человеку после такого «праздника» придется отдыхать еще пару недель, — заключила психолог.

До этого подмосковные психологи рассказали, как избежать эмоционального выгорания перед новогодними праздниками.

 


Источник: Психолог составила ТОП-3 лучших способа испортить Новый Год
Автор:
Теги: Общество Год новый психолог способ топ

Комментарии (0)

Сортировка: Рейтинг | Дата
Пока комментариев к статье нет, но вы можете стать первым.
Написать комментарий:
Напишите ответ :

Выберете причину обращения:

Выберите действие

Укажите ваш емейл:

Укажите емейл

Такого емейла у нас нет.

Проверьте ваш емейл:

Укажите емейл

Почему-то мы не можем найти ваши данные. Напишите, пожалуйста, в специальный раздел обратной связи: Не смогли найти емейл. Наш менеджер разберется в сложившейся ситуации.

Ваши данные удалены

Просим прощения за доставленные неудобства