Мы призываем людей замечать не только плохое, а почаще открывать своё сердце для добра.

Напутствие наставника стало профессиональным девизом

Заведующая филиалом «Щукино» ГБУ ТЦСО «Щукино» Анна Аникина рассказала корреспонденту «Вечерней Москвы», как проходит ее трудовой день, какие наставления она получила, вступая в должность, и что она считает главным в своей работе.

Утро Анны Аникиной начинается в 7 часов 10 минут. А поскольку ее работа в социальной сфере предполагает всегда идти в ногу со временем, то и будит ее утром не обычный будильник, а голосовой помощник.

— Это удобно. Едва открыв глаза, я могу спросить не только о последних городских новостях, но и узнать прогноз погоды на день. Зимой это особенно актуально, — улыбается Анна Владимировна.

Взбодриться и настроиться на предстоящий насыщенный и динамичный рабочий день помогает легкий, полезный завтрак. Как правило, под энергичную музыку.

Тем временем стрелки часов приближаются к 8:15 и Анна Аникина выходит из дома.

— Моя работа находится недалеко, и это прекрасно, — говорит она. — На общественном транспорте можно доехать за десять минут, но я люблю прогуляться пешком и по дороге обдумать планы, мысленно планируя свой день.

Территориальный Центр социального обслуживания (ТЦСО) «Щукино» распахнет свои двери для посетителей в девять часов. Но сотрудники приходят пораньше, чтобы подготовиться к началу трудового дня.

— Все, в том числе и я, начинаем свой день с обязательной термометрии, — говорит руководитель филиала. — А уже далее возвращаюсь к своим традиционным утренним обязанностям: обхожу территорию центра, проверяю санитарное состояние.

И только удостоверившись, что все сотрудники здоровы, бодры и полны сил, а помещение готово к приему посетителей, Анна Владимировна заходит в свой кабинет. А центр тем временем открывает двери для первых визитеров.

— Начало рабочего дня — это всегда анализ поступивших задач, распределение их по степени важности и срочности, — говорит Аникина. — Далее небольшая утренняя планерка, на которой обсуждаем организационные моменты. Например, по заявкам жителей, которые соблюдают режим самоизоляции, наши сотрудники доставляют продукты, лекарства и предметы первой необходимости. Также, если нужно, мы корректируем дневной план работы, распределяем поручения. Без нашего внимания не остаются и те москвичи, кто попал в трудную жизненную ситуацию.

Вторая половина рабочего дня тоже проходит интересно и насыщенно.

— Несколько раз в день обхожу территорию центра, если вижу, что у посетителей возникли какие-то трудности, то обязательно уточняю, чем я могу им помочь, — рассказывает Анна Владимировна. — Такое неформальное общение помогает выявить точки роста, чтобы визит в наш центр был для пенсионеров максимально комфортным.

Анна Аникина отмечает, что для каждого человека, а особенно для тех, кто работает в социальной сфере, важно чувствовать, что ты можешь быть кому-то полезен.

— Я до сих пор помню слова, которыми напутствовал меня мой руководитель при вступлении в должность, — говорит Аникина. — Он сказал, что главное в нашей работе — любить людей. А вот уже всему остальному можно научиться. Я неоднократно убеждалась в верности этих мудрых слов, которые стали моим профессиональным девизом.

ДОСЬЕ

Анна Владимировна Аникина родилась в Москве 24 августа 1988 года.

В 2010 году окончила Московский политехнический университет по специальности «Менеджмент организации». В 2015 году вошла в состав молодежного парламента Москвы.

В 2016 году Анна Аникина была избрана в Совет депутатов муниципального округа Щукино в Москве и с тех пор регулярно ведет прием граждан, оказывая поддержку в решении как частных, так и общих вопросов района.

В 2017 году была назначена заведующей филиалом «Щукино» ГБУ ТЦСО»Щукино».

Свободное время посвящает прогулкам в столичных парках, прослушиванию аудиокниг и занятиям йогой.

 


Источник: Напутствие наставника стало профессиональным девизом
Автор:
Теги: Общество наставник стать 2017 август актуально

Комментарии (0)

Сортировка: Рейтинг | Дата
Пока комментариев к статье нет, но вы можете стать первым.
Написать комментарий:
Напишите ответ :

Выберете причину обращения:

Выберите действие

Укажите ваш емейл:

Укажите емейл

Такого емейла у нас нет.

Проверьте ваш емейл:

Укажите емейл

Почему-то мы не можем найти ваши данные. Напишите, пожалуйста, в специальный раздел обратной связи: Не смогли найти емейл. Наш менеджер разберется в сложившейся ситуации.

Ваши данные удалены

Просим прощения за доставленные неудобства